Бізнес 4 хв читання Автор: Валентин Петренко
Інститут психології і підприємництва готує управлінців на стику бізнесу та психології
Засновниця ІПП Олена Бабіна розповіла, чому лідерство не зводиться до набору навичок, як онтопсихологія допомагає ухвалювати бізнес-рішення та чому людина поки що переважає штучний інтелект в управлінні.
Справжнє лідерство у бізнесі потребує не лише формальних управлінських навичок. Для успішного керівника важливі здатність розуміти себе й інших, адаптуватися до змін, працювати в умовах невизначеності та розвивати власний стиль управління. Про це в інтерв'ю розповіла засновниця та президентка Інституту психології і підприємництва Олена Бабіна.
ІПП — приватний навчальний заклад, створений у 2016 році в Києві. Тут готують бакалаврів і магістрів за спеціальностями, пов'язаними з менеджментом, комунікаціями, психологією та бізнесом, а також навчають у фаховому коледжі. Крім формальної освіти, при інституті діє бізнес-школа з програмою Executive MBA «Психологія бізнесу» та курсами для підприємців.
Головна мета інституту — формувати нове покоління управлінців, які здатні мислити стратегічно, розуміти внутрішні мотивації людей і керувати бізнесом, спираючись на точні знання про людську психіку. Основою освітніх програм тут є онтопсихологія — напрям, який вивчає первинні механізми несвідомого та допомагає людині знайти своє справжнє призначення і діяти ефективно.
За словами Бабіної, її власний професійний шлях поєднує економіку, менеджмент, науку, підприємництво та психологію. Вона наголошує, що навчання і робота мають іти разом, адже саме поєднання різних дисциплін дає значно ширше розуміння людини та її діяльності. Коли знання сегментовані, це дуже обмежує, тоді як синтез різних галузей відкриває нові можливості.
Онтопсихологію в інституті розглядають як систему знань, яка допомагає підприємцям ухвалювати точні рішення. Засновник цього напряму, італійський вчений Антоніо Менегетті, цікавився саме людиною-лідером і людиною-підприємцем. Лідери та підприємці, за цією логікою, рухають життя вперед, беруть на себе відповідальність за розвиток і створюють речі та сервіси, які полегшують життя інших людей.
ІПП є оператором з онтопсихології в Україні. Інститут перекладає українською книжки Менегетті — уже має сім перекладених видань. Як зазначає Бабіна, не кожна країна має можливість читати його книжки своєю мовою.
Окрема увага в навчальних програмах приділяється практиці. Студенти починають працювати над реальними проєктами з першого-другого курсу, тож випускаються вже як спеціалісти з практичним досвідом. Такий підхід має на меті скоротити розрив між теорією та вимогами ринку праці.
Ще один напрям роботи інституту — підготовка фахівців, які зможуть «керувати» штучним інтелектом, спираючись на природну креативність та інтуїцію, яку алгоритми відтворити не здатні. У час, коли ШІ дедалі активніше входить у бізнес-процеси, ставка робиться саме на людський потенціал.
ІПП також є спонсором Національного олімпійського комітету України у напрямку психологічної підготовки спортсменів. Це ще один приклад того, як психологічні знання застосовуються за межами суто бізнес-середовища.
Попри війну, інститут розширив діяльність за кордон. Наразі бізнес-школи ІПП працюють у шести країнах. За словами засновниці, це стало можливим завдяки поєднанню ґрунтовної теорії та практичного досвіду, а також попиту на якісну бізнес-освіту, яка враховує психологію людини.
Таким чином, Інститут психології і підприємництва пропонує альтернативний погляд на підготовку управлінців: не просто набір інструментів і навичок, а глибше розуміння себе, мотивацій інших людей і здатність діяти в умовах невизначеності. Саме це, на думку його засновниці, відрізняє справжнього лідера від формального керівника.
